“王尧森：2005年绍兴市人代会上领衔提出3件议案、16件建议意见；越城区人代会上领衔提出议案1件、参与提出议案3件。参加市、区代表组活动7次；走访本选区（6个村）的选民48人次；解决3户困难家庭慈善救助、2户选民子女就学……”日前，记者在绍兴市越城区城南街道凤凰村看到这样一个公告栏，上面贴着市、区两级人大代表、凤凰村党支部书记王尧森年度履行代表职务的情况报告表。
　　据绍兴市越城区人大常委会副主任杨伟春介绍，越城区人大的这一做法，始于2004年。当时区人大经调查发现，代表履职意识强弱不一——有的代表认真参加每次代表活动，建言献策，大胆监督，发挥了代表的作用；但有些代表闭会期间几乎不参加代表活动。于是，越城区人大常委会设计了这种操作方法简便易行、内容直观明了的评价机制——代表履职公告。
　　今年年初，全区256位区人大代表都认真填写了2005年度代表履职情况报告表，作出自我评价，并交代表小组进行审核。在今年3月的越城区人代会前，代表们的履职情况报告已在17个选区的142个所在单位和镇街驻地上墙公示，接受选民的监督和评议。
　　“评价在年末，用功在平时。”代表们普遍认为，这样做能够促使大家去认真思考一些问题，积极参与一些代表活动，免得年底向选民交“白卷”。区人大代表、鉴湖镇小学教师胡美丽感慨地说：“将人大代表年度履职情况进行公示，这对于我们代表来说，是一种实实在在的压力。”皋埠镇共有21位区人大代表，公告栏上将这21位代表的一年履职情况并列张贴公示，一些履职情况不太好的代表十分难为情，表示今年一定要好好履职，不辜负选民的期望。
　　据了解，绍兴市人大常委会今年将推广越城区的这一做法。